Browsing by Author "Reyes, Mayra Lucía"
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- ItemDeterminación de Cuellos de Botella en los sectores industriales del Ecuador acorde al CIIU. Un estudio basado en el Valor Actual Bruto Ecuador("Communication Papers Media Literacy & Gender Studies", 2022-12-23) Reyes, Mayra LucíaEl presente trabajo investigativo tiene como objetivo analizar el valor agregado bruto VAB del Ecuador por Industria para el periodo 2017-2021, que permita la descripción de las In-dustrias con menor actividad económica y su impacto en el PIB Total para determinar los Cuellos de Botella que afectan al crecimiento económico del país. Para tal efecto se empleó una metodología de investigación de tipo cuantitativo y cualitativo, utilizando fuentes prima-rias del Banco Central del Ecuador para la recopilación de información con el objetivo de analizar las variables objeto de estudio. Los resultados del análisis evidencian que el VAB en Ecuador por Industria en los últimos 5 años ha crecido a una tasa promedio de 7.72% sin embargo existieron industrias que decrecieron durante este periodo Servicio Doméstico en 25.56%, Construcción en 22.89%, Petróleo y minas en 16.52%, Suministro de electricidad y agua en 4.08%. mientras que el PIB Total creció en apenas 1.79% en el mismo periodo. A lo largo de los 5 años las Industrias que mantienen un comportamiento sin mayor impacto en el PIB son Servicio doméstico, Pesca (excepto camarón), Acuicultura y pesca de camarón, Refinación de Petróleo, Suministro de electricidad y agua, Correo y Comunicaciones, Alo-jamiento y servicios de comida, Actividades de servicios financieros. El 2021 es el año con mayor crecimiento del PIB Anual de las industrias con el 6.92%
- ItemEL ROL DE LA MUJER EN EL ÁMBITO PROFESIONAL EMPRESARIAL EN LATINOAMÉRICA(Dykinson, 2023-05-01) Reyes, Mayra LucíaHasta antes de la industrialización, sólo los hombres trabajaban, pero el desarrollo de la industria requería más mano de obra, y la mujer se vio obligada a dedicarse no sólo a las tareas hogareñas, sino a trabajar fuera de casa. La intervención de la mujer en la empresa tiene sus inicios en el siglo XIX se generalizó en la Segunda Guerra Mundial, cuando los hombres tuvieron que abandonar sus trabajos para luchar en la guerra, la mujer demostró que era capaz de desempeñar cualquier trabajo operativo o en cualquier rango de responsabilidad igual que un hombre sin ninguna dificultad irresoluble. (Ortiz, 2014) Es inevitable pensar que la mujer siendo una persona con capacidades, habilidades y destrezas destacadas nos encontremos frente a una realidad dispareja, pues la brecha de género más alta del mundo en la participación laboral se encuentra en América Latina y el Caribe. Varias realidades sociales intervienen en la desigualdad de oportunidades y limitaciones a las cuales la mujer debe enfrentar en su rol como profesional, en las empresas Latinoamericanas aún existen grandes desafíos que se deben atender en este ámbito, los problemas y consecuencias de las diferencias entre hombres y mujeres hacen que indicadores macroeconómicos como el PIB se vean afectados al igual que el Alfabetismo, el Empleo, la Pobreza y otros.